第二周的周二发过来的，邮件确认，加上电话通知，非常妥当。“很高兴的通知您，您即将成为非凡国际公司人力资源部的一员。您的职位将是招聘主管，职级为A6，薪资为9000元每月，试用期薪资为标准薪资的90％”对方直接发了offer，没有给林向晚谈判的机会。但对刚工作一年的职场新人来说，9000的薪酬算是个不错的水准，并且比之前的薪酬也上浮了35％，这算是跳槽涨幅偏高的水平了。更何况，A＆N的薪酬在行业内原本就偏高，所以林向晚的心理预期其实是持平就好。所以看到这份offer，林向晚心里特别满意，对非凡的人力资源部更有好感了－－出钱爽快又大方的HR不多，遇到一个可真不容易。“邮件收到，可以按邮件所述时间到职。”
“期待后期的工作合作，祝愉快，林向晚。”
林向晚给非凡公司人力资源部回过邮件后，并没有将找到工作的事情广而告知，甚至没有马上就通知秦爱爱－－在有过与人签了offer后又取消岗位的经历后，她知道不到最后签下劳动合同，一切都还会有变数。这次因集团公司撤离而引发的大规模清算，不仅让林向晚放下外企员工莫明的优越感，更看重民营企业的机会；也让她变得更加谨慎起来。打脸的事情，能不做就尽量别做吧。＊工作的事情尘埃落定后，林向晚心情大好，抓了钱包往外跑去，准备买点儿好吃的来犒劳自己。“嗨，向晚，就这样出门了？”
在厨房煮甜品的肖凡听到动静探出头来。“去楼下买点儿零食。”
林向晚笑笑说到，想了想又回头看向肖凡：“凡姐，想吃什么零食我买上来。”
“有好事？”
肖凡关好炉子上的火，睁大眼睛看着林向晚，一脸我知道的表情。“刚收到邮件，下周有两个比较好的面试机会，我要补充点儿能量，好好儿准备一下。”
林向晚笑眯眯的说道。“看你这样子，该是有把握了吧。”
肖凡人精儿似的，当即说道：“好了，我也不问了，帮我买点永和堂的小花卷回来，配着甜汤吃最好了，多买点儿，一会儿我们一起。”
“好啊。”
林向晚笑着点点头，拖着拖鞋踢踢哒哒的往外走去。