当初跟龙升签订的合同里，确实有售后这一项，日常的简单维修、配件质量问题等都可以免费派人来做。
但是开网吧嘛，啥人都有，打游戏上头了摔鼠标摔键盘的多了去，有些暴躁的甚至还会给显示屏或者主机来上一拳。
这种情况下的损坏，人家龙升肯定不会免费维修，要花钱的。
而且网吧人员流动性太大，能找到人的都不一定能要到赔偿，就更别提找不到人了，只能网吧自认倒霉。
况且报龙升公司程序肯定要走流程派单，效率上绝对不会有私下找人来得快。
联系唐磊，也就是为了预防这种情况。
这钱给谁花不是花，有个专业能力强的，肯定更让人放心。
况且...这种私下的活儿绝对比直接找公司更便宜。
能省则省嘛。
......
整个网吧的装机有条不紊的继续进行着。
陈洲估计了下，所有电脑装完加调试得个三天时间，再加上后续的收拾整理工作，大概最多再一个礼拜就可以全部完成。
招聘方面，虽然定的标准比较高，但由于工资开的大气，几天时间里陆陆续续已经有几十人来应聘了。
陈洲一边跟着店里，另一边的主要精力都是在处理这些事情。
其实符合要求的，竟然出乎意料的多。
看来还是金钱的魅力比较实用。
仅仅几天时间，预想的人数就已经招够了。
让赵德柱带着他们先提前进场，熟悉一下网吧的模式和日常工作，顺便安排一下排班休息之类的内容。
而店里随着机器的安装调试完毕，基本上就已经大功告成了。
又找了几个保洁阿姨处理一下卫生，接下来就可以考虑重新开业的事情了。
此时已经进入了七月中旬，盛夏时节。
网吧的黄金旺季。
越早开一天，就能多挣钱。
陈洲本来打算直接开业的，但是赵德柱却找他聊了这么一句。
“老板，咱这都重新装修了，规模大了弄得这么好，要不要换个名字？e时代感觉太普遍了，你看周围那几个网吧，飞跃、帝云、红树，哪个听起来都感觉比咱这上档次。”
陈洲觉得非常有道理，之前忙来忙去，把这一茬都给忘了。
新店新气象嘛，要给人留个好印象。
于是又专门跑了趟手续，做了个网吧名称变更。
然后门口的招牌，也得重新制作。
一来二去，又耽搁了三天时间。
至于开业前的宣传工作，陈洲觉得还是尽量低调点的好。
社会主流环境影响之下，很多家长都把网吧视为洪水猛兽、新时代的精神鸦片。
现在又是暑假期间，学生有大把的空闲时间。
所以不能做的太大张旗鼓，像放炮之类的，还是尽量不做的好，万一惹到事儿就不好了。
陈洲思来想去，只是找人做了两个两米来高的易拉宝竖在门口，又印了几百张传单，在周围人流量比较大的地方进行分发。
环境好了，网费的定价自然也要有所变动。
而且这一次重新装修，陈洲特意在二楼分了两块区域出来。
左边是和一楼相同的游戏区域，另一边，则是分成了情侣卡座和开黑区。
其实电脑设备都一样，陈洲只是玩了点其他花样。
情侣卡座，顾名思义，情侣玩的。
但实际上情侣来网吧的还是少数，这只是个噱头。
电脑两两摆放，座位是一个红色双人沙发，中间没有任何阻隔，还配有两个抱枕。
陈洲上辈子在很多网吧都见过这种区域，非常受欢迎，偶尔会有真情侣来玩，但绝大多数都是被男的占领，主要原因就是这里能睡觉。
因为双人沙发的长度刚好足够一个正常人躺在上面，对于在网吧上通宵的人来说，简直就是天堂。
而开黑区就更简单，设置成两两、三三、五五一排，中间用木质格挡分隔开来，方便那些几个朋友一起来上网，又不想被其他人打扰的情况。
陈洲转过这周围所有的网吧，现在还没有人有这种分区意识，完全可以当个优势卖点来做。
而对于网费的定价，陈洲思考之后，决定普通区域就跟目前市场价格保持一致，临时卡一小时两块五，包时八块钱四小时，夜机十二块。
情侣卡座和开黑区价格稍高一些，临时卡一小时三块，包时十块钱四小时，夜机十五块。
本来之前陈洲还考虑过要不要弄个无烟区，但是思前想后，还是放弃了。
因为在网吧上网打游戏的人，抽烟的绝对占了大多数。
再加上现在还没有室内经营场所禁烟的规定，所以自己没必要去违背大多数客户的意愿。
只需要平时做好排风和灭火防范工作就可以，尽量不整幺蛾子影响生意。
而开业活动方面，由于现在网吧管理软件只是比较初级的版本，主要体现自动计费功能，其他功能基本相当于没有。
尤其是会员体系，压根就没这个功能。
陈洲不禁有些咂舌，最优秀的提前回笼资金的渠道没法施展了。
不然搞个会员充一百送一百的活动，不仅能提前收回大量资金，还能培养忠实客户，对网吧的长久经营非常有好处。
不过既然会员体系弄不了，那就只好从其他方面给予优惠。
诸如包时半价，夜机三送一，上网赠送饮料之类的活动。
只要实打实的优惠，就能吸引到人。
......
时间匆匆而过。
最终开业的时间定在了七月二十号。
在前一天晚上，陈洲请所有员工吃了顿饭，联络联络感情，顺便激勉鼓励一番。
因为经过这几日的宣传，走在外面已经能听到有人讨论网吧开业的事情了，而且还有不少年轻人直接进门来询问具体的营业时间，足以证明网吧这玩意儿的市场前景非常好，传播力度也很广。
所以开业之初，尤其是活动期间，客流量肯定会非常大，辛苦的自然就是员工了。
而陈洲鼓励的方式也很简单。
发钱。
要想让员工尽力工作，自然就要找准他们的需求。
只要钱给到位，别说996了，007都不在话下。
（昨天刚说完那个话，下午就来了签约信息......）