两百万级别的销量，直接打破了整个蒸汽平台的最高记录！
而且打破这个纪录所花费的时间，还仅仅只有数个小时！
如果按照现在的速度继续下去。
《快乐峡谷》的最终销量绝对是难以想象的。
唯一可惜的地方，可能就在于《快乐峡谷》是个免费游戏上面了。
空有庞大的玩家数量和流量却无法赚钱，实在是一件有些可惜的事情。
不过如果不是靠着免费的话，《快乐峡谷》的玩家数量恐怕也不会增长的这么快了。
王小美刚想到这里。
策划部的主管忽然接到了一个部门工作人员发来的消息。
是关于《快乐峡谷》的更新，以及碧凉工作室准备用皮肤盈利的事情。
“更新了排行榜和皮肤？准备用皮肤赚钱？皮肤还不带任何属性加成？”
听着那个工作人员的汇报，策划部的部门主管脸色顿时一变。
他很清楚这次《快乐峡谷》的更新意味着什么。
嘴上标榜着免费，可开服第一天就出皮肤恰烂钱。
这不但赚不到多少的钱。
恐怕还会导致不少玩家对游戏产生反感！
对于《快乐峡谷》发售以后，在玩家群体中产生的好感也会造成不小的影响。
策划部主管瞬间站起身，准备在会议上把这个消息通知给负责人和其他部门主管，让他们劝阻林源撤销掉关于皮肤的更新。
但还没等他说话，部门里的那个工作人员就又发给了他后续的情况。
《快乐峡谷》首发的几款限定皮肤，在最开始的少量玩家试水购买之后。
竟然在玩家群体里反响还不错？
皮肤的销量竟然不但没有和他想的那样非常稀少，反而还在节节增长！
策划主管一时间不知道该说些什么了。
他发现自己十余年来所学到的关于游戏行业市场的认知，在《快乐峡谷》这个游戏上竟然没有一个生效的。
“你有什么提议吗？”
会议室内，负责人看到策划部的主管忽然站起身，然后就呆愣愣的站住不说话，便开口问道。
策划主管深吸口气。
然后向负责人解释了关于《快乐峡谷》新发布的更新里准备用皮肤赚钱的事情。
以及碧凉工作室的这个决策不但没有引起玩家群体的抵制，玩家们反而纷纷决定买爆，让皮肤的销量飞速增长。
听完策划主管的话，会议室里出现了短暂的宁静。
在场的诸多部门的主管以及负责人，都面面相觑的看着会议室里的其他人。
他们无一例外的发现，其他人的表情都和自己差不多，脸上写满了震惊。
《快乐峡谷》创造的销量奇迹，让每一个蒸汽平台的人都感到非常的震撼。
可唯一让所有人都有些惋惜的是。
《快乐峡谷》只是免费游戏，赚取利润的能力无限为零。
赔本赚吆喝这种事情对于蒸汽平台这样的小平台来说，算是一个不小的压力。
而且对于刚起步不久的碧凉工作室来说，更是一个难以想象的巨大压力！
他们更担心的，其实是碧凉工作室那边会先承受不住压力。
就算他们给予碧凉工作室最大的优惠。
免费替他们支出租用服务器和购买服务器的庞大费用、并且免费帮他们联系体感仓公司和开发体感仓版本。
可光是对游戏内容进行更新以及修复bug，对于碧凉工作室来说都是一个极高的工作量。
要是进行了庞大的工作量还还赚不到钱，完全是为爱发电的话。
恐怕碧凉工作室坚持不了多久。
不过现在倒好。
随着皮肤售出计划的顺利进行，碧凉工作室也能赚到大量的财富，也会更有动力去更新游戏了。
“关于售出皮肤的分成方面？”
财务主管看向负责人。
他们平台和大多数游戏工作室签的合同都是五五分成。
当时在王小美过去和林源签订《快乐峡谷》的合同时，也是按照正常的五五分成的合同签订的。
他们一开始之所以这样打算。
主要是因为当时碧凉工作室只是小有名气，还达不到签订更好分成的条件。
而且当时也完全没有人预料到，《快乐峡谷》能爆火到如此程度。
“关于这个……”
负责人思索片刻，还是决定请示一下董事会。
以《快乐峡谷》现在的火爆程度来说。
碧凉工作室对于他们蒸汽平台的重要性直线提升了数个等级，绝对是值得签订更好的合同的。
但这其中牵扯到的利益实在是太多，连他一时间也不好决断。
以《快乐峡谷》那数百万计的玩家基数来说。
就算只有很小的一部分群体是付费购买了皮肤的玩家，能够产生的利润也绝对是一个天文数字！
更别说《快乐峡谷》还在快速上升时期。
以后随着玩家数量的增多，游戏的利润也会增长的飞快！
负责人很快便把这件事情上报给了董事长。
会议室里的主管们并没有等待太久的时间，董事长那边的回复就已经发过来了。
看到董事长的回复，负责人的表情都愣了一下，眼中满是意外。
“董事会那边决定，《快乐峡谷》的所有收益都直接交给碧凉工作室。”
“啊这……”
财务主管更是震惊地张大了嘴巴。
她本以为董事会那边虽然也会很重视碧凉工作室，但最多也就是给他们七成或者八成的收益。
毕竟蒸汽平台运营也是需要大量的资源和金钱的，还要再加上推广所占用的资源。
无论从哪个方面来说，蒸汽平台占两到三成的收益都是合情合理的。
但她没想到，董事会直接决定把所有收益都交给碧凉工作室！
也就是说，他们蒸汽平台在《快乐峡谷》这方面的所有付出都完全是打白工……
自古以来都是游戏平台压榨游戏工作室和制作师。
但工作室反过来压榨平台的奇葩事情她还真是第一次见到！
更别说这次还是平台这边主动选择被压榨。
虽然她很清楚董事会看得更加长远，是想细水长流，用最好的待遇留下碧凉工作室的一众人才。
从理性考虑来说，碧凉工作室前途无可限量，也绝对值得蒸汽平台用最好的待遇维护关系！
光是这个分成方案，就需要极大的魄力才能拿的出来！
也能给碧凉工作室打一个强心剂，告诉他们蒸汽平台这边对他们的重视程度。
虽然财务主管很清楚这些。
可从情感上来说，确实是有些不太好接受。
这样的事实发生在眼前，实在让她有些难以置信。