第一批的奖励名额是多少？又是什么根据？这个咱们可要想清楚，不然大家心里就要有意见了。我们必须要制定一个严谨的方案，根据员工的级别，表现来分配。同时，我们还要有收回的权限。不然以后大家都忙自己的生意，谁还有心思负责自己的工作？”