第二代，要求也就更高了，你不能只守成，还要勇于开拓，在基本盘稳定的局面上，不断的学习、创新、拼搏。当然了，如果资本雄厚到東铭集团那个地步的话，那么创新不创新的就不是一个问题。東铭集团资本雄厚如海，有的是银子可以拿给自己的年轻一代进行尝试，进行闯荡。亏了不要紧，人家亏得起。越是如此，東铭集团就会越是兴盛。至于原因也很简单，東铭集团投入十个年轻一代叫他们出去闯荡，亏了九个都没事，只要有一个做出名堂来，一切的亏损就都能扭转。这就是资本雄厚的底气所在。顾伦景永安，都比不了这个。所以总之呢，这时代对于富裕阶层的后继者，要求还是比较高的。你顾伦牛X那不算啥，关键是要看你的家产能否代代的传承下去。人家晶矗集团都传承了四五代人了，这是稳定的象征，已经是产生了一套规范化，模板化的培养继承人套路。而你顾伦有吗？你没有的话，拿什么和人家景永安比？你富裕一代而已，未来的子孙还能踏踏实实的继承好吗？所以从人脉网络上来看，人情投资，那么就是景永安远比顾伦更加热门，更加容易被人看好。而一个商人最为重要的东西是什么？一般来说，就是人脉。买卖买卖，做的其实就是一个关系网络。当然，并不是全部的生意都是如此，你要是真有核心技术的话，也能叫所有人都上赶着来求你，不用太过在乎人情往来。但大部分商人可做不到这一点。而从人脉资本上来看，顾伦就是比不了景永安，所以就算是资本相差不多，景永安的实际地位，也远比顾伦要高。这，就是家族的沉淀和积累，是需要几代人不断的努力才能拉近的差距，和顾伦的个人能力、资产、信誉，其实都无关。顾伦怎么努力也根本改变不了这样的局面……