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第三百六十一章 高炉开工(1 / 1)

对于这个显然军训负责人是知道的,非常用力的点头表示知道了。李昭又叮嘱了几句,就让她去忙去了,李昭又看了一会,在队伍里还看到了闫家老二和刘家老二,李昭也是一惊,没想到这两个现在也出来工作了,这两位好像都是初中快要毕业,好像是和何雨水差不多的样子,当然还有院里的其他人,李昭不熟。  李昭记得,当时杨厂长要求的是男工需要是十八岁以上,而女工相对放宽了,需要十六岁以上就好。之所以这么做,主要还是希望多招一些没结婚的女工,到时候见得多了,就能解决轧钢厂很多工人的单身问题。  重工业工厂其实也是有弊端的,那就是对女工是极不友好的,所以厂里大多数都是男工,女工只占一小部分。现在自行车厂招收大量女工,就能在很大程度上协调男女比例,从而解决找对象困难的问题。但是让李昭没想到的是,居然男工招的也有十八岁以下的,而且还是十六七岁的,显然也很有问题。  看了一阵李昭就去忙自己的事情了,今天最重要的事就是高炉建设开工,这个高炉项目由于上级要求现在已经改为两座三千立方的,整个工程是十分巨大的。而且李昭还将整个生产过程进行了重新配套设计,比如焦化过程,从洗煤到最后的焦炭出炉都进行了大规模的改造,其中最重要的就是环保方面的改造。  就比如洗煤,其实洗煤只是一种形象的叫法,原先轧钢厂的洗煤过程就是过筛,由于以前缺少机械,经常是很多人用铁锹铲,这种方式就被李昭淘汰了,改用了机械。李昭采用了比较流行的浮选法,这种方法更高效,这种方法就是采用往浮选柱里吹气的方法,将煤矸石之类的留下来。  当然对于整个过程的环保方面也进行了大量的改革,比如焦炭生产过程,李昭就对整个焦炉气进行了处理利用,当然现在也没有好的利用方式,只能用来发电了。不像以往那样直接进行排放,那样不但污染空气,还是对资源的浪费。  再有就是烟气脱硫,再优质的煤炭中都含有大量的硫,这一项在这个时代是基本没有人重视的。优质煤中的含硫量大概在百分之零点八,而一般的煤就会达到百分之一到三。每生产一吨铁大概需要零点五吨煤,这样的情况下,轧钢厂两座高炉,每年就要往空气中排放超过六万吨的二氧化硫,这是一个恐怖的数字。  这还是轧钢厂目前使用的都是优质煤的原因,如果是一般煤或者劣质煤那么每年往空气中排放的二氧化硫就会翻几番。毫不夸张的说,仅仅一个轧钢厂就能让京城周边所有地区形成酸雨,当然现在李昭出手了。  李昭是知道六十年后有一种利用烟气制造硫磺的方法的,但打听之后发现成本太高,而且效率太低,最后不得不放弃。只得采用了现在比较成熟的利用碳酸钙生产石膏的方法,但就是这样,也能每年少往空气中排放几万吨的二氧化硫。这也是时代的局限性,只能采用比较成熟的方式。  来到施工场所,这里已经开始开工了,这个时候现场已经是人山人海了,这也是时代的特色了,缺乏机械的情况下,只能采用人工了。不过这次的工程是真的大,由于是两座高炉一起施工,所以对于材料的需求是非常巨大的,就如需要的炉壳钢板,就有超过一千六百吨,再加上其他的,仅仅只是钢材就要两千多吨。  不仅是高炉本身,周围场地、路面等等都需要进行重新建设,不然很难进行相应的生产。除此之外还需要有配套的铸造、炼钢等车间,铁水不拿来炼钢,那就会造成极大的浪费。总之这个工厂与前面建厂房,安装几台设备区别很大。  那时候只是几个人聊了一下,画了下设计图,然后几个人一商量就确定了施工方案,然后就直接施工了,施工过程中,更是根据需要进行了方案修改。而这一次则是不同,这一次严格的编制了施工方案,将每一项要做的事情都进行了严格的要求。最后编制出来的方案说真的,李昭都惊了。  无他,就是施工时间上让李昭感觉很不可思议,那就是施工方只要了十八个月的施工时间,并且表示,争取提前完成施工。也就是说,如果项目进展顺利,那么明年的十月份这两座高炉就能投入使用。要知道未来的五千方高炉建造时间,都是长达数年的,其实以未来的工业基础,时间是相当长的。  而现在,施工方却仅仅只要了十八个月的施工时间,这可是包含设备安装的。李昭惊奇的同时,也对这个时代人们的拼搏精神表示了崇高的敬意。走了一圈,李昭对现场的进度是非常满意的,塔吊也已经开始了安装,速度相当惊人。  其实现在的现场并不需要李昭说什么,现在这个时代施工的人都是将工作当自家的工作来做的,所有人都会按照设计要求严格施工的,根本没有人在这里耍小聪明。李昭很快就不再关注这里,回到了自己的办公室。  刚到办公室没多久,一个意外的人到了李昭的办公室,是现在的李副厂长,没想到他居然来了。不过他现在过来,李昭倒是能够理解,肯定是关于招工的事情,李昭在大门口直接就发现了有猫腻,李副厂长当然要来了解一下了。  果然给李副厂长泡上茶之后,李副厂长说道:“李总工,能不能给我详细说说今天的情况啊,这次招工是我亲自坐镇的,没想到还是出现了纰漏。”

李昭见李副厂长上来就认错,也是感到诚意满满,不过李昭也知道,这个人是个老油条,和李昭说话他并不需要顾忌什么。所以上来就认错,就是为了在李昭这里留下好印象,李昭当然也明白这个道理,但他们又没有利益冲突,无所谓。  李昭说道:“这个也没什么,就是看到了我们院子里的几个人,一个是秦淮茹,刚生了孩子十来天吧,还有两个,一个是我们厂七级工刘海中的儿子以及附小闫老师的儿子,两人应该都是在上初中,可能马上要毕业,年龄应该不够。”

李副厂长听了点点头问道:“那李总工认为这事该怎么解决,要把年龄不到的开除吗?毕竟我们的目的说白了是希望多招点女工,给厂里单身汉点机会。”

李昭这时说道:“这个倒是无所谓,主要是这中间可能有猫腻,这个比较败坏咱们厂里的形象,需要调查调查。至于招进来的人,我已经和负责训练的营长说了,对于有特殊情况的,适当进行照顾,只要他们能够学好纪律、技能就好。至于有不老实的,或者有不良嗜好的,不能改正的,让她们直接上报上来。”

这时李副厂长问道:“这些上报上来的人,怎么办?您有什么想法?”

李昭笑道:“这个还用客气什么?直接开除啊,咱们自行车厂可算是好工作了,活轻,又干净整洁,将来利润高了,福利肯定也很不错。而且我可告诉你,材料厂那边的方便面厂准备月底开工,到时候会给我们厂直接送一大批方便面,基本上能达到每人两包,价格倒不算贵,这福利不就直接来了吗?”

李副厂长听了也是笑道:“这还真是背靠大树好乘凉啊,咱们这什么都没做呢,这福利就先来了,这么发的话,就算价格不高,几万块估计还是有的吧?”

李昭这时笑道:“当然,大概每份两毛钱左右,到时候看上级给的定价。这个主要也是去年没有给咱们轧钢厂搞什么特产,去年材料厂收到的礼品,都让上级征调到特殊地方去了,就没有分给咱们轧钢厂,这次算补偿吧。”

李副厂长这时就高兴了,要知道物资到了轧钢厂就由他支配了,到时候又是一大政绩,员工也能想一下厂里的好,这时李副厂长问道:“开除后多余的名额您那有没有需求,我们后勤现在已经完全不需要了,该安排的都安排了。”

李昭现在倒是没有哪里能用到,笑道:“这还奇了怪了,现在还有嫌弃招工名额多的。不过我这是真的不需要,我家那边已经全部是农场员工了,四合院那边我的关系也就一般,而且如果有关系好的,我安排一两个,你们也不会卡啊。”

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